周海泉，男，汉族，1975年3月生，群众，资兴市第一人民医院呼吸内科主任，副主任医师，负责呼吸内科的全面工作。抗疫期间，既负责呼吸内科发热病区管理工作，又负责感染科疑似病例管理工作。他以精湛的医术和优质的服务赢得了患者的尊敬和好评， 2019年荣获“资兴市最美医生”称号。

一、医者仁心，坚持真诚服务

平凡岗位上用青春和年华，换来无数病人的微笑与感谢，平凡孕育着伟大，奉献酝酿着崇高，周海泉常说：“如果患者不嫌弃我，我愿意成为他们的朋友和家庭医生”。他对待病人像对待家人。

2017年9月，王华周老人来医院就诊，他患有冠心病、结肠癌，因肺部感染、胸痛气促住院。因老伴去世，孩子不在身边，他告诉周医生说不想活了。周医生对他说：“你就把我当作你儿子吧，医院里有我呢。”周医生除了给他诊治外、还关心他的饮食起居，陪他聊天，鼓励他、安慰他。一次，老人突发心肌梗死生命垂危，周医生亲自把王华周送到ICU抢救，待病情稳定后才回家，此时已是凌晨1点。王老康复出院后，他的孩子带着红包来感谢，周医生坚决婉拒：“治病救人本来就是我的责任，更何况我也是他的儿子呢”！如今，王华周一直和周医生保持者密切联系，一有不舒服，他就会告诉周医生。

宇字矿患者王太明患AECOPD住院，住院期间，王太明跟这里的医护人员建立了很好的感情，尤其是周海泉，王太明把他当成了亲人，什么话都跟他讲：儿子在做什么事，有多少工资，和老伴是什么时候认识结婚的，自己是怎样成为公司的骨干......在即将出院的时候，王太明哭着跑到周海泉面前说：“我不想出院，你在让我在这儿住一段时间吧，这里比家里好。”在大家劝说下，王太明以“不管他以后什么时候住院都必须周海泉做他主治医师”为条件，才答应出院。让患者不舍出院的背后，不单单是医术的精湛，更多的是医德医风体现。

二、逆流而上，坚守抗疫一线

新冠肺炎疫情期间，周海泉作为市新冠肺炎专家组成员，一直以实际行动践行着医务工作者的初心和使命。

唯一的念头：救治！“患者段某发热一周不退，咳嗽乏力，刚从市中医院转过来。”接到新患者周海泉立即检查与询问病人情况，经查阅胸部CT片，考虑新冠肺炎疑似病例可能性大，立即转隔离病房进行治疗。经一周治疗后，患者烧退、咳嗽好转，患者强烈要求出院，拒绝输液等治疗，但复查胸部CT病灶未完全吸收，“没有达到出院标准绝对不能回家，万一感染了其他人，后果不堪设想”。周医生耐心劝说，进一步更改治疗方案，配以中药治疗，患者终于接受，安心在医院直到康复出院。疫情期间，直接与疑似病人接触，化解病人内心恐惧，积极开展治疗工作，成了周海泉的日常。

严谨的态度：责任！每天早上8点，周海泉准时穿上防护装备进行查房，询问患者症状表现和用药情况等，采用综合疗法和个性化治疗，确保每一位患者得到科学合理救治，“这既是为患者负责，也是为患者家庭和社会负责，把好隔离与治疗的关口，让患者安全回归家庭和社会。” 周海泉时常叮嘱同事：要保护好自己，要做好消毒与防护工作，累了就歇一歇。可他没有歇气的时间，每天都要汇总和汇报疫情情况，严谨的态度，保证了安全，却为难了自己，坚守岗位的他，嗓子嘶哑得仿佛换了个人。

坚定的信念：担当！从2月3日本市出现第一例新冠病例起，周海泉就进入了隔离病区，走在抗疫的最前沿，问诊、排查、值班、查房等，严防死守，一个细节都不放过。疫情防控以来，他每天工作十多个小时，没有休息日，也不能回家，如此连续高强度工作了32天，从未见他喊一句累。2月28日终于可以回家睡了。2月29日又接到医院电话，要求马上到科室填报《资兴市定点医疗机构发热患者救治信息表》、《医院隔离人数情况明细表》，他立马赶去填表，却因疲劳从楼梯上滚落，导致双手骨折。“哪里需要，我就去哪里，因为我是一名医生。”正是心中这份坚定的信念让他早已疲惫的身体仍能奋勇向前！

三、科学管理，提升团队能力

建设学习型科室是周海泉对科室发展的目标。他作为科室主任、技术带头人，常常告诫自己的团队：“做工作要踏实一点，做学问要细致一点，把医疗诊治活动当成学问来做，要善于在工作中总结经验，多看文献，结合临床，多写一点。把医学研究当成一门艺术。”

学科建设是提升科室整体素质的重要内容。如何提高呼吸科专业性，积极开展新技术新项目是工作重点，也是改变大家对“呼吸科只是看看感冒”的传统印象的突破口。几年来，在周海泉带领下，呼吸科不断开展新技术、攻克旧难题：开展经支气管镜肺活检（TBLB）、支气管肺泡灌洗(BALF)等技术，使得间质性肺病和周围型肺癌的诊断率大大提高，也填补了这一空白；开展经气管镜淋巴结针吸活检技术（TBNA），使得纵隔疾病只能通过纵隔镜诊断的局面被打破；开展肺功能检查，使得哮喘、COPD得到更好的诊断；为了更好地治疗慢性呼吸衰竭，周海泉多次找到院领导，购进了三台无创呼吸机，使他们得到了很好的治疗，减轻患者的负担。

呼吸内科在他的带领下，从当初科研基础薄弱、学科单一逐渐呈现了良好的发展势头，人员梯队、专业技术等方面都有了长足的发展和进步。扎实的工作作风、严谨的治学态度已经成为呼吸科的“气质”。